Швейцария ассоциируется с высокой заработной платой, порядком и эффективно функционирующим государством, поэтому привлекает рабочих из многих стран. С 2014 года там без ограничений могут работать и польские граждане. Какие необходимые формальности связаны с легализацией пребывания? Что стоит знать при поиске работы на местном рынке труда? Приглашаем к прочтению!
Легализация пребывания
Если вы планируете оставаться в Швейцарии не более чем на 3 месяца, вам не нужно выполнять какие-либо формальности, связанные с легализацией пребывания. Также можно без проблем взяться за сезонную работу. В такой ситуации работодатель обязан сообщить о приеме на работу иностранца в соответствующий офис. По прошествии 3 месяцев с момента прибытия в Швейцарию возникает необходимость легализовать ваше пребывание. Вы должны зарегистрироваться в течение 14 дней с момента прибытия в муниципалитет.
Читайте на сайте https://единый-визовый-центр.рф/novosti/oformlenie-vizy-v-ssha-v-2019-godu также правила оформления визы в США.
Для получения вида на жительство необходимо обратиться в ближайший иммиграционный офис. Необходимо предоставить документ, удостоверяющий личность, а также подтверждение дохода, которым может быть, например, трудовой договор, подписанный со швейцарским работодателем.
Есть 3 вида ВНЖ. Если срок пребывания в Швейцарии не превышает одного года, иностранец получает разрешение типа L. Если этот срок более длительный, офис выдает разрешение типа B. Оно действительно в течение 5 лет. В свою очередь, разрешение типа C дает вам право на постоянное проживание в Швейцарии и получение статуса резидента. Также возможно получить разрешение на работу за границу (разрешение G). Планируя поездку в Швейцарию, стоит знать, что в этой стране 4 официальных языка: немецкий, французский, итальянский и ретороманский (ретороманский), а валюта – швейцарский франк. Швейцария не входит в Европейский Союз, но находится в Шенгенской зоне.
Поиск работы – полезные компетенции и документация
Работа в Швейцарии очень привлекательна и часто требует высокой заработной платы. Зарплаты сотрудников в этой стране одни из самых высоких в мире . При этом устроиться на работу непросто. Компетенция, облегчающая поиск работы, – это знание иностранного языка (особенно немецкого). Также полезен опыт работы на специализированной должности – например, ИТ-специалистом, сварщиком или строителем.
Стоит знать, что швейцарские работодатели придают большое значение соответствию образования опыту конкретного сотрудника. Это связано со спецификой модели обучения, направленной на получение определенной профессии. Очень важно иметь диплом или другой документ, подтверждающий вашу квалификацию. Это особенно необходимо в случае профессий, которые швейцарские власти считают регулируемыми. Затем диплом должен быть признан соответствующим органом.
Помимо документов, подтверждающих квалификацию, работодатель может потребовать: документ CV на иностранном языке, справки с места работы, рекомендации предыдущих работодателей и справку о безупречном поведении.
Прежде чем приступить к подготовке документов для подачи заявки, проверьте, какой язык является официальным языком в вашем регионе. При поиске работы стоит обратиться в региональное агентство занятости по месту жительства. Также могут быть полезны веб-сайты с предложениями о работе от швейцарских бюро по трудоустройству.
Права рабочих в Швейцарии
Условия труда в Швейцарии немного отличаются от польских. Норма рабочего времени в неделю составляет 45-50 часов – это время зависит от профессии. Работник имеет право на отпуск продолжительностью 4 или 5 недель в году. Сотрудники всегда принимаются на работу на основании трудового договора, стажировки или собственного дела.
Стоимость проживания
Стоимость жизни в Швейцарии высока. Они могут незначительно отличаться от кантона к кантону. Самые дорогие места – кантоны Берн, Женева и Цюрих. Разница в ценах по сравнению с Польшей особенно заметна в сфере услуг (механик, парикмахер). Стоимость ухода за детьми также намного выше.
Как попасть в Швейцарию?
Планируя поездку в Швейцарию, стоит воспользоваться предложением проверенной транспортной компании. Эти компании предоставят нам транспорт «от двери до двери». Как поясняет сотрудник транспортной компании: « Покупателя вместе с багажом забирают прямо из дома или другого конкретного места и доставляют по адресу назначения. Преимущество такого решения – комфорт для пассажиров, а также экономия времени и денег.
Современные автомобили, оснащенные рядом удобств, гарантируют комфортное путешествие.
Альтернативой может быть поездка на собственном автомобиле. Самый быстрый путь – через Германию. Вы также можете решить полететь самолетом, но такое решение обычно связано с большими расходами.
Станьте первым!