Формы легализации трудоустройства иностранцев

Нестабильная политическая и экономическая ситуация на востоке и динамично развивающаяся польская экономика делают страну очень привлекательным местом для экономической иммиграции и получение второго гражданства для граждан Украины, Казахстана, Грузии, Беларуси, России, а также Турции. Однако стоит знать, что они являются резидентами стран, не входящих в ЕС или ЕЭЗ, а это означает, что они должны легализовать свое пребывание в Польше, а также получить разрешение на работу на территории Республики Польша.

Когда иностранец не может работать в Польше?

Польское, а также европейское законодательство предусматривает, что иностранцы не могут работать в Польше, если они пребывают на территории Республики Польша на основании визы, выданной с туристической целью, независимо от того, является ли их прибытие международным обязательствами или гуманитарными соображениями. Также право выполнять легальную работу в нашей стране недоступно лицам, чей временный вид на жительство был предоставлен на основании ст. 181 п. 1 Закона от 12 декабря 2013 г. об иностранцах . Я говорю о ситуациях краткосрочного пребывания иностранца в Польше. Таким образом, один из способов получить работу на законных основаниях – это подать заявление о разрешении на работу.

Разрешение на работу

Для того, чтобы иностранец мог выполнять легальную работу в Польше , он или она должны подать заявление на получение специального разрешения. Стоит знать, что у работодателя также есть определенные юридические обязательства, которые включают в себя необходимость получения от сотрудника соответствующих документов, разрешающих ему работать на территории Республики Польша. Все подтверждения в виде копий должны храниться в компаниях на случай налоговых проверок или в иммиграционной службе. Когда речь идет о формах легализации работы иностранца в Польше, речь идет о таких решениях, как:

1. Виза для работы.
2. Временное проживание и разрешение на работу.
3. Разрешение на временное проживание для работы по профессии, требующей высокой квалификации.

Группа исключений – граждане Украины и 5 других стран!

Польское иммиграционное законодательство предусматривает особую группу исключений, в которую в настоящее время входят граждане Украины, Беларуси, России, Грузии, Молдовы и Армении. Жители этих стран имеют более легкий доступ к рынку труда в нашей стране . Сегодня после получения разрешения на временное проживание они могут работать в течение 6 месяцев без необходимости получения разрешения на работу. Однако это возможно при условии наличия письменного заявления лица, поручающего выполнение работы, зарегистрированного в компетентном повятском бюро по трудоустройству. Также важно составить письменный договор. Специализированные агентства помогают иностранцам и предпринимателям во всех вопросах легализации работы, в том числе сезонной.